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湖北省藥品監督管理局

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省局出臺整治形式主義官僚主義“十條措施”

2019-04-04 08:45 |  湖北省藥品監督管理局 | 

  為認真貫徹《中共中央辦公廳關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》和省委《關于防治形式主義官僚主義的若干措施》,日前,省局結合實際制定《關于整治形式主義官僚主義十條措施》。

  “十條措施”包括:一、嚴禁違反民主集中制。堅持重大事項集體研究,涉及藥品安全及公眾利益的重大事項,要充分征求意見,不得違法決策、“拍腦袋”決策;經過黨組議定的事項,要按照分工和職責不折不扣執行,不得違反原則說三道四、搞變通執行、選擇性執行。二、嚴禁濫檢查亂督查。檢查督查實行計劃管理,省局組織的綜合性檢查考核按照規定報請省政府批準實施,嚴禁省局機關處室(直屬單位)擅自開展檢查督查考核;不得將日常監管和調研冠以檢查考核之名;檢查督查要依法依規,公正文明,不得作風粗暴、盛氣凌人。三、嚴禁文風會風不實。嚴格執行年度發文、會議計劃。不得隨意拔高會議規格、擴大會議規模;會議講話不得抄襲拼湊、長篇大論、偏離主題、脫離實際;擬報請以省委、省政府及省委辦公廳、省政府辦公廳名義印發的綜合性文字字數應不超過6000字,專項工作文件字數應不超過4000字,擬報請以省委或省委、省政府名義上報中央的綜合性文件不超過5000字,專項工作文件不超過3000字。四、嚴禁“走秀式”調研。調研要主題明確,輕車簡從,局領導調研隨員不得超過3人;不得集中或輪番到一個單位或地方去調研,不得搞層層陪同,分管領導不得安排綜合性工作匯報;調研報告要多用數據案例,找準問題癥結,科學提出對策,不得“做文章”,“比文采”。五、嚴禁以文件會議代替落實。落實上級會議精神,要研究貫徹落實的具體措施;對于工作職能有交叉或需要處室協同辦理的事項,不得相互推諉扯皮、推卸責任;凡要求直接執行的文件,不得改頭換面、照搬照抄層層下發文件。六、嚴禁超范圍簽訂責任書濫用“一票否決”。局黨組按照規定與處室主要負責同志簽訂的責任書,處室不得再層層簽訂到個人;除省委、省政府設置否決事項外,省局對市(州)年度藥品監管工作考核,不得隨意增加“一票否決”事項。七、嚴禁“調門高、行動少、落實差”。對省委、省政府領導批示,要件件落實到位;對局黨組作出的工作安排,必須制定具體措施,明確責任和時間節點,認真抓好落實。不得工作剛布置就報告、剛開始就總結;不得把說了當做了、把做了當做成了;不得開了會、發了文就說成工作已經落實;不得熱衷于輿論造勢、做表面文章;不得講成績夸大其詞、講問題避重就輕。八、嚴禁濫搞痕跡化管理。不得將工作匯報、會議記錄、臺賬資料等“留痕”情況視為工作實際開展情況;不得將領導批示、召開會議、出臺文件、經費保障等簡單地作為衡量工作優劣的標準;堅決糾正重“痕”不重“績”的不良現象,不得為免責卸責推責而刻意留痕。九、嚴禁濫用新媒體載體。不得強行推廣微信公眾號,強制安裝政務APP;不得通過微信、QQ工作群發布年度工作、階段工作、黨務工作等涉及全局性的工作文件;按照“誰建群誰負責”“誰管理誰負責”原則,對微信、QQ工作群和政務APP進行清理。十、嚴禁“新衙門”作風。落實首問負責、首辦負責,需協同辦理的事項,由牽頭處室全程協調辦理;不屬于本部門辦理的事項,應當告知來訪群眾辦理部門和前往路線,不得一推了之;信訪投訴、電子信箱等網絡溝通渠道應保持暢通,不得無人回應、形同虛設。

  措施要求,省局系統各級黨組織對本處室、本單位整治形式主義官僚主義負主體責任,主要負責人是第一責任人。各級領導干部和廣大黨員,要切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,嚴格政治紀律和政治規矩,嚴守廉潔從政底線,堅決反對以形式主義官僚主義反對形式主義官僚主義,切實把中央、省委的決策部署不折不扣落到實處。

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